Septiembre – 2014

Del 8 al 26 de septiembre. Horas totales: 50

Francés Nivel Básico (On-Line)

Objetivos:

Aprender a describir su círculo inmediato para interactuar en situaciones comunicativas básicas, e identificar correctamente los objetos y sustantivos de la vida diaria a través de construcciones sintácticas simples.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- Unidad 1:

  • Presente de indicativo del verbo être.
  • Introducción de los artículos definidos e indefinidos.
  • Pronombres personales sujetos.

 

- Unidad 2:

  • Presente de indicativo del verbo avoir.
  • Pronombres tónicos.
  • Presente indicativo del verbo aller.
  • Adjetivos posesivos.

- Unidad 3:

  • Adjetivos posesivos.
  • Artículos indefinidos.
  • Pronombres tónicos y pronombres sujetos.

- Unidad 4:

  • Introducción del indefinido tout le monde.
  • Qu'est ce que...?
  • Imperativo en forma afirmativa y negativa.
  • Pronombres y adjetivos interrogativos.

 

ADJUNTO
Francés Nivel Básico (On-Line).

Del 8 al 26 de septiembre. Horas totales: 50

Inglés Nivel Medio (On-Line)

Objetivos:

Repaso de los tiempos verbales más comunes en la gramática inglesa y aprender a distinguir el uso correcto de cada uno de ellos en diferentes contextos. Recopilar vocabulario básico, agrupado en temas para su mejor aprendizaje.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- MÓDULO 1: Presente Simple-Presente Continuo. Vocabulario.
- MÓDULO 2: Pasado Simple-Pasado Continuo. Vocabulario.
- MÓDULO 3: Presente Perfecto Simple-Pasado Simple. Vocabulario.
- MÓDULO 4: Pasado Simple. Vocabulario.
- MÓDULO 5: Futuro Simple-To Be Going To. Vocabulario.
- MÓDULO 6: Modales. Vocabulario.

 

ADJUNTO
Inglés Nivel Medio (On-Line).

Del 15 al 19 de septiembre. Horas totales: 20

AutoCAD Nivel Medio (Presencial)

Objetivos:

Aprendizaje de herramientas avanzadas de AutoCAD o la mejora en el manejo de las más conocidas. Conceptos básicos del diseño en 3D. Aumentar la productividad, por la reducción del tiempo dedicado al diseño, así como por la utilización óptima de las herramientas que ofrece el programa.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- Personalización del AutoCAD.
- Herramientas Avanzadas I.
- Herramientas Avanzadas II.
- Iniciación AutoCad 3D.

 

ADJUNTO
AutoCAD Nivel Medio (Presencial).

Del 15 al 26 de septiembre. Horas totales: 30

Excel Medio (On-Line)

Objetivos:

Aportar al alumno de un modo rápido y sencillo los conocimientos medios sobre el funcionamiento de la hoja de cálculo Excel.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- TEMA 1. EL ENTORNO DE EXCEL Y LA CINTA DE OPCIONES
Conceptos generales.
El entorno de Excel.
Guardar y abrir un documento.

- TEMA 2. TAREAS BÁSICAS AL TRABAJAR CON DATOS
Primeros pasos.
La introducción de datos.
Insertar, eliminar y mover.
Revisión ortográfica.

- TEMA 3. FORMATOS BÁSICOS Y CONDICIONALES
Presentación de los datos.
Formato de los títulos.
Fondo.
Formato condicional.
Estilos y temas.

- TEMA 4. TRABAJAR CON FÓRMULAS
¿Qué es una fórmula?
Cálculos automáticos.
Ediciones de fórmulas.

- TEMA 5. LISTAS Y TABLAS DE DATOS
Introducción de datos.
Ordenar y agrupar datos.
Filtrado de datos.
Tabla de datos.

- TEMA 6. CÓMO GRABAR Y USAR LOS MACROS
¿Qué es un macros?
Introducir secuencia de días.
Asociar una macros a un botón.
Definir nuevas funciones.
Macros y seguridad.

- TEMA 7. IMPRIMIR Y COMPARTIR HOJA DE CÁLCULO
Impresión.

 

ADJUNTO
Excel Medio (On-Line).

Del 15 al 26 de septiembre. Horas totales: 30

Introducción a la Prevención de Riesgos Laborales 2ª Edición (On-Line)

Objetivos:

Se pretende que los empleados públicos adopten y conozcan las medidas preventivas en su centro de trabajo a través de los siguientes medios: Evitar los riesgos en el trabajo. Teniendo conocimientos en la evaluación de riesgos. Conocer cómo combatir los riesgos en su origen. Adaptar su puesto a la persona, teniendo como objetivo atenuar el trabajo monótono y repetitivo y reducir los efectos del mismo en la salud. Sustituir los elementos peligrosos por aquellos que entrañen poco o ningún peligro. Conocer la planificación preventiva. Conocimiento de la tendencia de protección colectiva ante la individual.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

Módulo I:
- Introducción a la prevención de riesgos laborales.
- Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.

Módulo II:
- Riesgos generales y su prevención.

Módulo III:
- Riesgos generales y su prevención II.

Módulo IV:
- Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos laborales.

 

ADJUNTO
Introducción a la Prevención de Riesgos Laborales 2ª Edición (On-Line).

Del 15 de septiembre al 14 de noviembre. Horas totales: 60

Lenguaje de Signos (On-Line)

Objetivos:

Introducirse en el mundo de las personas sordas y su lengua. Acercamiento a la comunidad sorda.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- Expresión corporal aplicada a la lengua de signos española.
- La lengua de signos española.
- Lingüística aplicada a la lengua de signos española.

 

ADJUNTO
Lenguaje de Signos (On-Line).

Del 22 al 26 de septiembre. Horas totales: 20

Contratación Administrativa Orientada a la Gestión de la CAM (Presencial)

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

I.- Introducción.

    • Definición de contrato administrativo.
    • Importancia de la contratación administrativa.
    • Marco normativo.
    • La especialidad de Melilla y las diferencias con los Ayuntamientos.
    • Distribución de competencias en materia de contratación.

II.- Preparación de los Contratos.

    • La calificación del contrato.
    • ¿Es un contrato menor?
    • El acto administrativo de Inicio.
    • El Informe de Necesidad.
    • El Pliego de Prescripciones Técnicas.
    • Actuaciones preparatorias especiales.
    • El Pliego de Cláusulas Administrativas Particulares. Determinación de los criterios de solvencia y de adjudicación.
    • Informes jurídico y de fiscalización.
    • Propuesta.

III.- Adjudicación de los Contratos.

    • Resolución de inicio.
    • Anuncios.
    • Plazos.
    • La Mesa de Contratación.
    • Resolución de adjudicación.
    • El Contrato. Formalización.
    • El Recurso especial en materia de contratación.

IV.- Remisión al Tribunal de Cuentas.

V.- Ejecución de los Contratos.

    • Modificación de los contratos.
    • Contrato complementario.
    • Pago del precio.
    • Certificaciones.
    • Incidencias.
    • Interpretación.
    • Revisión de precios.
    • Resolución del contrato.

Parte práctica: Elaboración de un expediente de contratación en su fase preparatoria.

 

ADJUNTO
Contratación Administrativa Orientada a la Gestión de la CAM (Presencial).

Del 22 de septiembre al 3 de octubre. Horas totales: 30

Reducción de Cargas y Simplificación Administrativa (On-Line)

Objetivos:

Desarrollar las habilidades necesarias para afrontar procesos de mejora de la calidad normativa y de la reducción de cargas administrativas, de conformidad con la normativa autonómica aprobada en este sentido, así como adquirir conocimientos prácticos de las diferentes técnicas y herramientas que posibiliten el análisis, mejora, simplificación, racionalización y rediseño de los procedimientos administrativos.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- Conceptos básicos de la mejora regulatoria: ¿Qué es y por qué iniciar un proceso dirigido a elaborar las normas con criterios de calidad normativa?. Simplificación administrativa y calidad normativa.
- Costes y cargas administrativas.
- La calidad normativa: Principios de calidad normativa y su aplicación. Inclusión del estudio de necesidad y oportunidad. Decreto de medidas para la mejora regulatoria y guía de calidad normativa. Real Decreto 1083/2009, de 3 de julio, por el que se regula la memoria de análisis de impacto normativo. Comunicación de la Comisión al Consejo y Parlamento Europeo, de 16 de marzo de 2005, "Legislar mejor para potencial el crecimiento ye l empleo en la UE".
- Las cargas administrativas: Decreto 23/2009, de 26 de marzo por el que se aprueban determinadas medidas para la simplificación documental. Órdenes de desarrollo. Programa de Acción para la reducción de cargas administrativas. Iniciativas específicas en la Administración Pública.
- Conceptos básicos de simplificación administrativa.
- La política de simplificación administrativa.
- Criterios de simplificación.
- Metodología de modelización de los procedimientos administrativos.
- Metodología de simplificación.

 

ADJUNTO
Reducción de Cargas y Simplificación Administrativa (On-Line).

Del 22 de septiembre al 3 de octubre. Horas totales: 30

Violencia de Género (ON LINE)

Objetivos:

Identificar las claves y mecanismos de la violencia de género y sus efectos sobre las víctimas. Conocer las medidas, procesos y recursos adecuados para un acompañamiento de calidad a las víctimas, con el fin último de reducir el impacto de la violencia y potenciar un entorno social de tolerancia cero ante la misma.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- MÓDULO 1: Violencia de género: conceptos clave.

  • Contexto y marco legal.
  • Estereotipos, mitos y prejuicios en torno a la violencia de género.
  • Causas y consecuencias de la violencia.
  • Tipos y ámbitos de la violencia de género.
  • El ciclo de la violencia.
  • La victimización de las mujeres.

- MÓDULO 2: El acompañamiento profesional a las víctimas de la violencia.

  • Los derechos de las víctimas.
  • La planificación de la intervención social. Fases y claves de intervención.
  • La actuación policial. Fases y claves de intervención.
  • La actuación judicial. Fases y claves de intervención.
  • Acompañamiento psicológico. Fases y claves de intervención.
  • Protocolos de actuación interdisciplinar.

 

ADJUNTO
Violencia de Género (ON LINE).

Septiembre. Horas totales: 20

Danza Española (Presencial)

Objetivos:

Reciclar los conocimientos en la técnica e interpretación del flamenco a través de la experiencia práctica.

Destinatarios:

Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.

Contenido:

- Profundización en los diferentes estilos del flamenco, aportando nuevas herramientas pedagógicas para el desarrollo de la clase.
- Especialización en la técnica de braceo, de pies e interpretación en función de, los distintos tipos de compases.

 

ADJUNTO
Danza Española (Presencial).

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