Seguridad y Salud – 2018
Publicado el 19 - Mar - 2018 en
Del 10 al 11 de Diciembre. Horas totales: 8
Desfibrilador (PRESENCIAL)
Destinatarios:
Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Contenido:
Teórico de soporte vital básico y desfibrilación semiautomática.
• Identificación de las situaciones susceptibles del uso de desfibriladores.
• Conocimiento y dominio de las técnicas de Soporte Vital Básico.
• Conocimiento y dominio del monitor de DESA, integrándolo posteriormente en las prácticas.
Prácticas de soporte vital y desfibrilación.
• Vía aerea.
• RCP Básica Adultos.
• RCP Básica Pediátrica.
• RCP Básica Integrada +DESA.
• Otras Técnicas de SVB.
Evaluación Práctica.
Del 2 al 15 de Abril. Horas totales: 30
Prevención de Acoso Laboral en AA.PP. (ON LINE)
Destinatarios:
Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Contenido:
UNIDAD DIDACTICA 1.- CONCEPTOS BÁSICOS SOBRE ACOSO LABORAL, SEXUAL Y DISCRIMINATORIO.
• Introducción. Los factores de riesgo psicosociales en el trabajo.
• El Acoso laboral.
• El acoso sexual.
• El acoso discriminatorio.
• El marco jurídico del acoso laboral.
• La prevención del acoso laboral.
UNIDAD DIDACTICA 2.- EL PROTOCOLO DE PREVENCIÓN Y ACTUACIÓN EN LOS CASOS DE ACOSO LABORAL, SEXUAL Y POR RAZÓN DE SEXO U OTRA DISCRIMINACIÓN
• PRÓLOGO.
• CONTENIDOS DEL PROTOCOLO.
- Antecedentes y Principios.
- Definiciones, objeto, ámbito de aplicación, criterios y garantías de actuación.
- Unidades Competentes.
- Actuaciones Preventivas.
- Procedimiento de actuación.
- Seguimiento y control.
- Revisión.
Del 21 de Mayo al 3 de Junio. Horas totales: 30
Prevención de Riesgos Laborales I (ON LINE)
Destinatarios:
Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Objetivos:
Se pretende que los empleados públicos adopten y conozcan las medidas preventivas en su centro de trabajo a través de los siguientes medios:
• Evitar los riesgos en el trabajo.
• Teniendo conocimientos en la evaluación de riesgos.
• Conocer cómo combatir los riesgos en su origen.
• Adaptar su puesto a la persona, teniendo como objetivo atenuar el trabajo monótono y repetitivo y reducir los efectos del mismo en la salud.
• Sustituir los elementos peligrosos por aquellos que entrañen poco o ningún peligro.
• Conocer la planificación preventiva.
• Conocimiento de la tendencia de protección colectiva ante la individual..
Contenido:
Módulo I:
• Introducción a la prevención de riesgos laborales.
• Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.
Módulo II:
• Riesgos generales y su prevención.
Módulo III:
• Riesgos generales y su prevención II.
Módulo IV:
• Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos laborales.
Del 10 al 23 de Septiembre. Horas totales: 30
Prevención de Riesgos Laborales II (ESPECÍFICO) (ON LINE)
Destinatarios:
Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Contenido:
• INTRODUCCION A LA PRL.
• MARCO NORMATIVO BASICO EN PRL.
• RIESGOS LIGADOS A LAS CONDICIONES DE SEGURIDAD.
- Turnicidad y nocturnidad.
• CARGA DE TRABAJO Y SISTEMAS ELEMENTALES DE CONTROL Y PERFECCION.
• EMERGENCIAS, EVACUACION Y VIGILANCIA DE LA SALUD.
- Identificación de lugares especialmente peligrosos.
• GESTION DE LA PREVENCION Y ORGANISMOS PUBLICOS RELACIONADOS.
- Prevención-actuación ante situaciones conflictivas y agresiones.
• PRL EN SEGURIDAD CIUDADANA.
• PRL EN ATESTADOS Y OFICINA DE ATENCION AL PUBLICO.
12 de Diciembre. Horas totales: 4
Reciclaje Desfibrilador (PRESENCIAL)
Destinatarios:
Empleados Públicos de la Ciudad Autónoma de Melilla.
Contenido:
• Introducción: Parada cardiaca. La cadena de supervivencia. Importancia de la desfibrilación temprana.
• RCP instrumentalizada.
• Otras técnicas de Soporte Vital.
• Desfibrilación semiautomática. Plan de acción ante la parada cardiaca.
